転職は、情報収集でも条件交渉でもなく、
「自分の次をどう描くか」という問いから始まります。
LETは、その問いに向き合うパートナーです。
アパレル・外資・IT・人材など多様な業界出身メンバーが在籍
転職市場には多くのエージェントが溢れていますが、「本当に自分のことを考えてくれている」と感じられる相談相手はなかなか見つからないものです。
担当者の経験が浅く、
話が深まらない
自分のキャリアの悩みを話しても、表面的なアドバイスしか返ってこない。経験豊富な人に相談したいのに、そんな担当者に出会えない。
求人を押しつけられて、
数字扱いされた気がした
こちらの希望より先に求人票を送りつけてくる。転職させることが目的で、キャリアを考える姿勢が感じられない。
転職すべきか、
まだ悩んでいる段階なのに
「転職する気があるか」を最初に確認され、迷っている段階では相談しにくい雰囲気を感じたことはありませんか。
LETは、転職成功件数を追いかけるエージェントではありません。あなたのキャリアの文脈を理解した上で、本当に必要な選択肢を提示します。
代表の吉田は人材業界の最前線で培ったノウハウと、1万人を超える転職相談の経験をもとに、マネジメント層のキャリア設計を専門にサポートしています。
マネジメント層特化メーカー・商社・金融・IT・コンサルティング・スタートアップなど、幅広い業界に精通したコンサルタントが対応。職種も営業・マーケティング・人事・企画・管理系まで全方位でサポートします。
業界・職種横断対応「転職するかどうかまだわからない」「今の会社でやるべきことがあるかもしれない」そんな段階でも、フラットに話せる場を提供します。
完全無料・秘密厳守全員が第一線の現場を経験した、業界経験者のコンサルタントです。
バーニーズジャパン→リクルートエージェント→ヘッドハンティング会社Vice President→スタートアップ執行役員を経て独立。累計転職相談1万人超。現在はマネジメント層に特化したエージェントとして活動。
アパレルブランド勤務後、ファッション業界専門の人材紹介会社へ。現在はLETの人材紹介事業部責任者として、大手アパレル企業を含む採用コンサルティング(RPO)にも従事。リテールからバックオフィスまで全ポジションの採用・転職支援を担う。
BEAMS・ユナイテッドアローズで約20年EC/デジタルマーケティングに従事。ファッション業界のEC・デジタル領域のキャリア相談に精通。食品・D2CコスメのECコンサルティング経験も豊富。
メーカー・IT・人材・不動産など多業界を経験後、リクルートエージェントにて採用・RA・CA全職を経験。スタートアップでのMVV改定・評価制度策定まで、組織と人の両面からキャリアを支援。
転職するかどうか迷っている段階で相談したのですが、「まず現状を整理しましょう」と言ってもらえて、急かされる感じが全くなかったです。結果的に転職しましたが、自分で納得して決めた感覚があります。
大手エージェントでは「あなたのスペックなら〇〇社に行けます」という話ばかりでしたが、LETでは「あなたが次に何をしたいか」を最初にじっくり聞いてもらえました。その違いが大きかったです。
ファッション業界から異業種への転職を考えていましたが、業界の内側を知っているコンサルタントがいることで、私の経験の「どこが強みか」を正確に言語化してもらえました。それが選考でも活きました。
転職支援実績企業(一部)
「転職するかどうかわからない」という段階でのご相談が一番多いです。まず気軽に話しかけてください。
下のフォームにお名前・連絡先とご希望の日時(任意)をご入力ください。1営業日以内にご連絡します。
現在の状況・これまでのキャリア・今後のご希望をじっくりお聞きします。この段階で「転職の意思」は不要です。
ヒアリング後、現状分析とキャリアの方向性について担当コンサルタントからフィードバックをお伝えします。
転職を進める場合、厳選した求人のご提案から書類作成・面接準備・条件交渉まで一貫してサポートします。
転職するかどうかの判断も含め、キャリアのことを気軽に話せる場所がLETです。秘密は厳守します。
まず話を聞いてみる →※ 完全無料 / 秘密厳守 / 転職の意思は不要です